Sự khác biệt giữa thuê ngoài và thuê ngoài

Gia công và thuê ngoài

Trong kinh doanh, có rất nhiều quy trình hoặc chức năng liên quan để vận hành nó và tổ chức càng lớn thì các quy trình càng trở nên phức tạp. Các vấn đề nội bộ có thể phát sinh như, quản lý, thiếu trình độ của nhân viên, thiếu tập trung vào năng lực cốt lõi và chi phí hoạt động. Đối với mỗi quy trình bổ sung, những khó khăn mới đang xuất hiện và đôi khi thêm nhân lực trong công ty để thực hiện các chức năng đó không phải là ý tưởng kinh doanh tốt. Đó là lao động, tốn kém và có vấn đề.

Do tình trạng khó khăn này, một ý tưởng về gia công các quy trình kinh doanh đã thành hiện thực. Gia công phần mềm đang ký hợp đồng dịch vụ cho một công ty bên thứ ba. Các công ty này sẽ hoạt động như các phần mở rộng và họ có thể thực hiện các quy trình kinh doanh như sản xuất, thiết kế và thậm chí các công việc văn thư; tiềm năng là vô hạn.

Làm thêm giờ, gia công đã phát triển để trở thành một ngành công nghiệp lớn trong chính nó. Một trong những lý do chính khiến mọi người thuê ngoài là vì họ không thể tìm được nhân viên có năng lực trong công ty và cũng gặp khó khăn khi thuê nhân viên mới chỉ đơn giản cho chức năng bổ sung. Ngày nay, ngay cả các tổ chức được thành lập hiện đã mở các dịch vụ để chấp nhận các dự án thuê ngoài chỉ vì nó tạo ra lợi nhuận. Họ biết rằng họ có chuyên môn về dịch vụ yêu cầu và các công ty trả tiền tốt để có được nó.

Hiện tại, có những tổ chức được thành lập chỉ để cung cấp dịch vụ gia công và họ thường chuyên về một ngành cụ thể - như CNTT chẳng hạn. Cuối cùng, xu hướng gia công này đã lan rộng trên toàn cầu, khiến các nước đang phát triển, thậm chí là thế giới thứ ba, trở thành một lực lượng được tính toán. Những quốc gia này có chi phí lao động ít hơn và có phong nha và, trong một số trường hợp, sự thành thạo đặc biệt trong bất kỳ chức năng nào họ làm.

Quyết định kinh doanh này của các quy trình gia công sang các nước khác để giảm chi phí được gọi là bù đắp. Nó thường được coi là một tình huống đôi bên cùng có lợi vì các công ty ở ngoài khơi quy trình của họ đã giảm bớt chi phí và giảm đáng kể các vấn đề quản lý nhân viên và ngược lại, các quốc gia chấp nhận những nhiệm vụ thiếu sót đó có nhiều cơ hội lao động hơn.

Tuy nhiên, các doanh nghiệp chỉ yêu thích các lợi ích cắt giảm chi phí của việc bù đắp và đó là lý do chính tại sao họ chọn làm điều đó. Với nó, giờ họ có thể tập trung vào những gì quan trọng hơn đối với tổ chức của họ.

Tuy nhiên, nó không phải là không có vấn đề. Rào cản giao tiếp và ngôn ngữ có thể cản trở hoạt động và giao dịch trơn tru. Sau đó, một lần nữa, nếu nó hoạt động giữa hai bên, lợi ích chỉ là tuyệt vời.

Tóm lược:
1. Thuê ngoài là một thuật ngữ chung cho chức năng kinh doanh được thực hiện bởi những người không phải là nhân viên trong khi bên ngoài cũng vậy, và trong hầu hết các trường hợp, thuê ngoài nhưng chức năng được thực hiện bên ngoài quốc gia hoặc khu vực của khách hàng.
2. Gia công phần mềm là một lựa chọn thường được các công ty lớn lựa chọn để loại bỏ công việc thường ngày đặc biệt có thể được thực hiện bởi các bên thứ ba để kiếm tiền. Gia công thường được chọn vì chi phí cho quá trình kinh doanh ít hơn ở những nơi khác.
3. Gia công phần mềm thường được thực hiện để bảo toàn nguồn nhân lực để tập trung năng lượng của họ vào năng lực cốt lõi của công ty. Gia công về cơ bản là giống nhau nhưng tập trung hơn vào việc cắt giảm chi phí.
4. Gia công phần mềm có thể được thực hiện tại cùng một địa phương do đó không gây thiệt hại cho thị trường lao động địa phương. Mặc dù ở nước ngoài, vì lao động được thực hiện ở ngoài nước, nó có thể gây ra một số tác động bất lợi cho thị trường lao động địa phương.
5. Gia công phần mềm tại cơ sở địa phương không đặt ra nhược điểm giao tiếp thực sự trong khi thuê ngoài có thể có rào cản giao tiếp và ngôn ngữ đáng kể.