Sự khác biệt giữa nhóm làm việc và nhóm

Nhóm làm việc vs Đội

Nhóm làm việc và Nhóm là hai thuật ngữ được sử dụng trong lĩnh vực hành vi tổ chức. Chúng thường bị nhầm lẫn do sự giống nhau trong ý nghĩa của chúng. Nói đúng ra có sự khác biệt trong khái niệm và ý nghĩa của họ.

Nhóm làm việc bao gồm sự kết hợp của những người được tổ chức để làm một loại công việc. Mặt khác, một nhóm là một nhóm người làm việc cùng nhau để đạt được mục tiêu. Đây là sự khác biệt chính giữa nhóm làm việc và nhóm.

Nói cách khác, có thể nói rằng một nhóm làm việc chỉ là một số người cùng làm việc. Mặt khác, một nhóm đề cập đến những người làm việc cùng nhau vì một mục tiêu. Một nhóm nhất thiết phải là một nhóm người có kỹ năng tương tự. Mặt khác, một nhóm làm việc có hai hoặc nhiều người trong đó không nhất thiết phải thể hiện các kỹ năng tương tự.

Một trong những yếu tố phổ biến trong nhóm làm việc và nhóm là cả hai đều bao gồm các thành viên hoặc cá nhân. Một trong những khác biệt chính giữa nhóm làm việc và nhóm là mọi thành viên của nhóm làm việc đều có một bản sắc trong nhóm làm việc. Điều này có nghĩa là mỗi thành viên có một nhiệm vụ riêng để thực hiện trong một nhóm làm việc.

Mặt khác, các thành viên làm việc trong một nhóm không có bản sắc riêng. Nói cách khác, có thể nói rằng nỗ lực của họ là những gì được gọi là nỗ lực nhóm. Nhóm nghiên cứu có bản sắc tổng thể. Bản sắc cá nhân không quan trọng trong một nhóm. Mặt khác, một nhóm làm việc là tất cả về bản sắc cá nhân.

Cả nhóm làm việc và nhóm khác nhau về hiệu suất quá. Đó là điều tự nhiên mà toàn bộ nhóm được ghi nhận cho hiệu suất. Mặt khác, thành tích cá nhân được ca ngợi trong một nhóm làm việc. Ví dụ tốt nhất về nhóm làm việc là nhóm người làm đại lý hoặc tư vấn bảo hiểm của một công ty bảo hiểm.