Sự khác biệt giữa áp bức và đàn áp

Sự khác biệt chính - O pression vs Suppression
 

Mặc dù áp bức và đàn áp đều có liên quan đến việc sử dụng vũ lực, nhưng trên thực tế, có một sự khác biệt giữa hai từ. Trước tiên chúng ta hãy xác định áp bức và đàn áp. Sự áp bức đề cập đến sự khắc nghiệt và đối xử không công bằng của một cá nhân hoặc một nhóm người. Khi chúng ta nhìn vào xã hội, chúng ta có thể nhận thấy rằng một số nhóm bị áp bức bởi những người khác. Mặt khác, đàn áp đề cập đến việc chấm dứt một cái gì đó bằng vũ lực. Đây có thể là một hoạt động, một quá trình, xuất bản, vv. Đây là sự khác biệt chính giữa áp bức và đàn áp. Tuy nhiên, cần nhấn mạnh rằng việc triệt tiêu từ có thể được sử dụng trong nhiều tình huống khác nhau để biểu thị những điều khác nhau. Bài viết này cố gắng làm nổi bật sự khác biệt này giữa áp bức và đàn áp thông qua các ví dụ.

Sự áp bức là gì?

Sự áp bức có thể được định nghĩa là đối xử khắc nghiệt và không công bằng. Sự đối xử như vậy chủ yếu nhắm vào các nhóm xã hội nhất định như phụ nữ, tầng lớp lao động, chuyển đổi giới tính, v.v ... xã hội được cấu trúc theo cách mà các nhóm xã hội nhất định bị áp bức bởi những người khác. Đây là kết quả của động lực quyền lực của xã hội. Hãy để chúng tôi kiểm tra điều này thông qua một ví dụ của giai cấp công nhân.

Cùng với công nghiệp hóa, các phương thức sản xuất đã thay đổi từ chế độ phong kiến ​​sang chủ nghĩa tư bản. Trong xã hội tư bản này, mọi người phải làm việc trong các nhà máy để kiếm sống. Chủ sở hữu của các nhà máy này còn được gọi là các nhà tư bản thường cố gắng đối xử với giai cấp công nhân theo cách không công bằng và khắc nghiệt. Điều này có thể được xây dựng thêm thông qua các điều kiện làm việc, thời gian làm việc dài và mức lương thấp mà người lao động có được mặc dù họ phải làm việc rất chăm chỉ. Do đó, đây có thể được coi là một hình thức áp bức.

Ức chế là gì?

Bây giờ chúng ta hãy chú ý đến sự đàn áp. Ức chế đề cập đến việc chấm dứt một cái gì đó bằng vũ lực. Hãy để chúng tôi hiểu điều này thông qua một ví dụ. Hãy tưởng tượng rằng các công nhân mà chúng ta đã nói trước đó đã cùng nhau và quyết định nổi dậy chống lại sự áp bức mà họ đã trải qua. Trong tình huống như vậy, sẽ có các cơ chế xã hội cụ thể như luật pháp và các lực lượng vũ trang để đàn áp những nỗ lực của giai cấp công nhân. Điều này nhấn mạnh rằng sự đàn áp là khi vũ lực được sử dụng để đè bẹp hoàn toàn nỗ lực của một nhóm người.

Sự đàn áp cũng có thể biểu thị ngăn chặn một cái gì đó được người dân biết đến, hoặc đơn giản là sự cần thiết phải giữ bí mật. Điều này thậm chí có thể là một ấn phẩm. Ví dụ, khi lý tưởng cộng sản bắt đầu lan rộng khắp thế giới, ở hầu hết các quốc gia, chính phủ đã đàn áp việc xuất bản và phân phối tài liệu khuyến khích chủ nghĩa cộng sản.

Ngoài ra, sự đàn áp cũng có thể được sử dụng để đề cập đến cá nhân. Khi một cá nhân cố gắng ngăn chặn một cái gì đó như một cảm xúc, hoặc biểu hiện đàn áp diễn ra. Tuy nhiên, không giống như đàn áp, đàn áp không phải là vô thức. Đó là một nỗ lực có ý thức của người. Ví dụ, một người có thể kìm nén cảm giác đau đớn hoặc kìm nén sự tức giận của một người.

Điều này nhấn mạnh rằng có một sự khác biệt rõ ràng giữa các từ áp bức và đàn áp. Sự khác biệt này có thể được tóm tắt như sau.

Sự khác biệt giữa áp bức và đàn áp là gì?

Các định nghĩa về áp bức và đàn áp:

Phản đối: Sự áp bức đề cập đến sự đối xử khắc nghiệt và không công bằng của một cá nhân hoặc một nhóm người.

Ức chế: Ức chế đề cập đến việc chấm dứt một cái gì đó bằng vũ lực.

Đặc điểm của sự áp bức và đàn áp:

Thiên nhiên:

Phản đối: Sự áp bức là một hiện tượng xã hội.

Ức chế: Ức chế có thể là một hiện tượng xã hội cũng như tâm lý.

Mục tiêu:

Phản đối: Sự áp bức có thể nhắm vào một nhóm xã hội.

Ức chế: Sự đàn áp có thể nhắm vào một nhóm, cá nhân cụ thể, hoạt động hoặc thậm chí là cảm xúc của một người.

Hình ảnh lịch sự:

1. Những người Pink Pinkton hộ tống những người đi theo thung lũng hèn hạ bởi một bản phác thảo của Joseph Becker; Hyde [Miền công cộng] thông qua Commons

2. Nhập cư vào ngày tháng năm tháng ba LA66 của Jonathan McIntosh - Công việc riêng. [CC BY 2.5] qua Commons