Sự khác biệt giữa Quy tắc đạo đức và Quy tắc ứng xử

Quy tắc đạo đức và quy tắc ứng xử

Muộn, đã có rất nhiều cuộc nói chuyện về quy tắc đạo đức và quy tắc ứng xử. Như tên gọi của chúng, các quy tắc đạo đức có trọng lượng đối với các quyết định của các cá nhân và công ty, trong khi các quy tắc ứng xử có liên quan đến các hành động của các cá nhân cũng như các tổ chức. Sự nhầm lẫn giữa hai người là vì sự tương đồng trong hành vi được coi là chấp nhận bởi luật pháp và đạo đức được xã hội chấp nhận. Bài viết này cố gắng làm nổi bật sự khác biệt giữa các quy tắc đạo đức và quy tắc ứng xử để hiểu rõ hơn.

Có nhiều trường hợp khi các hành động được thực hiện bởi các cá nhân hoặc tổ chức cũng nằm trong luật thành văn và tinh thần của nó, mặc dù những hành động đó có thể bị xã hội coi thường. Ví dụ, một người đàn ông kết hôn với anh em họ của mình có thể được pháp luật cho phép, nhưng chắc chắn đi ngược lại các quy tắc đạo đức được đặt ra bởi xã hội, chứ không phải luật đất đai. Ở thế giới phương tây, phá thai là một hành động được luật pháp cho phép, nhưng nếu bạn hỏi bất kỳ quan chức nhà thờ nào, anh ta sẽ chê bai việc phá thai là chống lại loài người.

Trong bất kỳ tổ chức nào, có các quy tắc ứng xử là các quy tắc và quy định bằng văn bản về cách nhân viên phải cư xử trong các trường hợp khác nhau. Do đó, nếu không được phép hút thuốc trong khuôn viên của một công ty, nhưng một nhân viên thấy mình trong tình huống không có ai xung quanh, và không có khả năng anh ta bị bắt bởi bất kỳ cảm biến hoặc máy ảnh nào, đó là quyết định không hút thuốc đó là trong phạm vi của quy tắc đạo đức và không phải là quy tắc ứng xử.

Chúng tôi có ví dụ về những người nổi tiếng đã từ chối lời đề nghị béo bở từ các công ty để quảng cáo sản phẩm của họ ngay cả sau khi không có luật pháp cấm làm như vậy. Nếu một siêu sao cricket nói rằng anh ta sẽ không quảng cáo cho các sản phẩm như đồ uống có cồn hoặc các sản phẩm khác, thì đó không phải là anh ta bị luật pháp ngăn chặn mà là quy tắc đạo đức của chính anh ta ngăn anh ta quảng cáo cho các sản phẩm không phù hợp hoặc nguy hiểm cho mọi người và anh ấy có trách nhiệm trở thành một hình mẫu của hàng triệu người.

Về mặt môi trường kinh doanh, quy tắc đạo đức là những quyết định được đưa ra bởi những người sáng lập công ty, và đã trở thành lực lượng hướng dẫn cho những nhân viên theo dõi họ bằng thư và tinh thần. Nếu một công ty được thành lập với ý định tuyên bố là làm việc để bảo vệ môi trường, thì việc nhân viên của công ty sẽ nghĩ xanh trong mọi tình huống là điều đương nhiên. Mặt khác, đã có những trường hợp động cơ lợi nhuận chiếm ưu thế trong các công ty không quan tâm đến mong muốn của các bên liên quan mà cuối cùng đã dẫn đến thất bại của công ty.