Sự khác biệt giữa CV và Coverletter

Sơ yếu lý lịch và thư xin việc khá khác nhau, nhưng khá liên quan. Trong nhiều trường hợp, bạn có thể muốn ghép một Sơ yếu lý lịch và thư xin việc. Một lá thư xin việc thường khá súc tích. Bạn có thể nghĩ về nó như một lời giới thiệu về bản thân liên quan đến cơ hội mà bạn đang nộp đơn. Một Sơ yếu lý lịch là cố ý chi tiết. Bạn thực sự muốn tạo một mô tả về bạn chi tiết hơn hầu hết các sơ yếu lý lịch.

Sơ yếu lý lịch thường chỉ dành riêng cho một vài cơ hội. Trong số đó là việc làm quốc tế, học bổng, tài trợ, nghiên cứu, vị trí khoa học và học thuật. Một Sơ yếu lý lịch hoàn chỉnh sẽ bao gồm thông tin chi tiết hơn bạn có thể đưa vào sơ yếu lý lịch. Bạn có thể muốn bao gồm thông tin đầy đủ và chi tiết về giáo dục và nghiên cứu mà bạn đã hoàn thành. Trình bày một hình ảnh đầy đủ về năng lực của bạn đủ điều kiện cho bạn cơ hội!

Một thư xin việc nên bao gồm chung nhất của bạn. Nó có thể bao gồm những thứ như tên của bạn, thông tin liên lạc, thông tin ngắn gọn về giáo dục, nghiên cứu và / hoặc kinh nghiệm làm việc của bạn và một số mô tả về ý định của bạn. Nó không nên có nhiều thông tin như một bản lý lịch hoàn chỉnh có thể, nhưng nó nên khen Sơ yếu lý lịch của bạn theo cách tương tự như một bản lý lịch nhỏ. Giới thiệu bản thân và những gì bạn phải cung cấp và bao gồm các chi tiết về điều đó trong Sơ yếu lý lịch.

Nếu đó là câu chuyện của bạn, bạn sẽ bắt đầu như thế nào? Đó là thư xin việc của bạn. Sau đó sử dụng Sơ yếu lý lịch để cung cấp các chi tiết.